Vos missions :. Rattaché(e) au Département concerné, vous serez en charge de :
- Assurer le management d'une équipe composée de 8 collaborateurs (3 CDD et 5 intérimaires), en garantissant l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs ;
- Piloter la performance de l'activité et définir les priorités à l'aide des outils d'analyse et de reporting ;
- Assurer les interactions avec les différents interlocuteurs : Caisses aidées, Caisse coordinatrice (préparation des entraides, suivi et planification de l'activité), ainsi que la Caisse Nationale ;
- Accompagner les collaborateurs dans les évolutions et changements, tout en favorisant le développement des compétences et le partage des bonnes pratiques ;
- Être force de proposition afin d'optimiser l'organisation du service et participer activement au collectif managérial et aux projets transverses du Département ;
- Participer à la rédaction de notes et procédures et veiller à leur bonne mise en œuvre.
Profil recherché : .
- Vous disposez d'une excellente aisance relationnelle et d'un fort esprit d'équipe ;
- Vous êtes à l'aise dans des environnements nécessitant réactivité et adaptabilité (changements législatifs, organisationnels ou technologiques) ;
- Autonome, organisé(e) et rigoureux(se), vous possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse et savez faire remonter les informations ;
- Vous êtes capable de vous approprier rapidement les attendus techniques, notamment la législation applicable au secteur ;
- Vous maîtrisez les outils bureautiques.
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