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Assistant(e) maternel(le) (F/H)

Mairie de Colombes — Colombes (92)

Publiée le 14/07/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDD Débutant accepté

RESPONSABILITÉS :

• Accueillir quotidiennement les enfants et leurs parents
• Assurer des relations de confiance avec les familles
• Accompagner les enfants au quotidien dans leurs soins, leur éveil et leurs acquisitions de manière à favoriser leur intégration sociale : préparation et aide à la prise des repas, pratique des changes et des soins nécessaires, proposition de matériel pédagogique et d'activités d'éveil variées, aide à l'expression, sorties ...)
• Observer les enfants afin de mieux comprendre leurs besoins
• Transmettre les informations nécessaires aux personnes à qui elles sont destinées : la direction de la crèche, la secrétaire ou les familles
• Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité, des consignes de la direction et des protocoles médicaux
• Maintenir les locaux d'accueil propres et sans danger
• Participer activement aux activités, réunions et ateliers d'éveil organisés par la direction (possibilité ponctuelle de réunions après 19h)
• Participer à l'élaboration et à l'évolution du projet pédagogique d'établissement
• Assurer les relais en cas d'absence d'autres assistant(e)s maternel(le)s afin d'assurer la continuité du service public
• S'intégrer à l'équipe d'assistant(e)s maternel(le)s et s'investir dans le projet d'accueil commun

PROFIL RECHERCHÉ :

• Agrément obligatoire
• Notions de puériculture et techniques de réalisation des soins courants aux enfants
• Principes nutritionnels et règles diététiques d'élaboration des repas
• Notions de psychologie du jeune enfant relatives à son encadrement bienveillant
• Cadre réglementaire du métier d'assistant maternel
• Environnement professionnel (institution, partenaires)
• Règlement de fonctionnement de l'établissement
• Capacités relationnelles, à communiquer et à s'adapter : ouverture, tolérance, écoute, disponibilité, souplesse
• Calme et maîtrise de soi
• Capacités à observer et à transmettre des informations
• Sens de l'organisation
• Discrétion et respect du secret professionnel
• Sens du travail en équipe Règles d'hygiène et de sécurité – Connaissance des gestes d'urgence

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