RESPONSABILITÉS :
• Accompagner la Direction dans le pilotage quotidien de l'entreprise
• Participer à l'élaboration des budgets et assurer leur suivi
• Superviser la bonne tenue de la comptabilité
• Préparer les éléments nécessaires à l'établissement du bilan en lien avec l'expert-comptable
• Assurer le suivi mensuel des comptes et des résultats
• Suivre la trésorerie et la situation financière de l'entreprise
• Piloter le recouvrement des créances et mettre en œuvre les actions nécessaires
• Gérer les relations avec les établissements bancaires
• Suivre les contrats de l'entreprise (assurances, prestataires, etc.)
• Identifier et monter les dossiers de subventions et d'aides financières
• Encadrer et animer l'équipe administrative
• Répartir les missions, accompagner la montée en compétences et assurer le suivi des collaborateurs
• Préparer les éléments variables de paie en lien avec le cabinet externe
PROFIL RECHERCHÉ :
• Vous êtes titulaire d'une formation supérieure en comptabilité, gestion, finance ou administration des entreprises (Bac +3 à Bac +5)
• Vous justifiez d'une expérience significative sur un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement industriel ou PME
• Vous maîtrisez les domaines de la comptabilité, de la gestion financière, du contrôle de gestion et de l'administration des entreprises
• Vous êtes à l'aise dans le pilotage budgétaire, le suivi des indicateurs financiers et les relations avec les partenaires externes (expert-comptable, banques, assurances...)
• Vous possédez une première expérience en management et appréciez accompagner vos équipes dans leur développement
• Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment le Pack Office (Excel) ainsi que les logiciels de gestion et de comptabilité
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