Infirmier(ère) Santé au Travail (H/F)
Localisation : Issy-les-Moulineaux
Type de contrat : CDI - Temps plein
Statut : Cadre
Prise de poste : 1ère semaine de septembre 2026
Rémunération : 40-45 K€ selon profil
Environnement : Siège moderne regroupant plateaux, bureaux, espaces de coworking, food court.
Contexte & environnement
Un grand groupe recherche un(e) Infirmier(ère) Santé au Travail afin de renforcer son service médical interne.
Vous serez rattaché(e) à la Directrice des Ressources Humaines et travaillerez en étroite collaboration avec :
* une autre infirmière santé au travail,
* le médecin du travail,
* les équipes RH et Relations Sociales.
Le site offre un cadre de travail moderne, spacieux et pensé pour la collaboration : espaces de coworking, zones de détente, restauration, salles de réunion, plateaux opérationnels.
Vos missions principales
En tant qu'IDEST, vous contribuez au suivi individuel de santé des salariés et à la prévention des risques professionnels.
1. Suivi individuel
* Réalisation des visites d'information et de prévention (VIP) et de leurs renouvellements.
* Conduite des visites intermédiaires dans le cadre du suivi renforcé.
* Recueil des données de santé en lien avec les risques professionnels.
* Participation au suivi des restrictions, aménagements de poste et situations particulières.
2. Actions de prévention
* Sensibilisation et information des salariés sur la santé et la sécurité au travail.
* Participation à des actions collectives conçues avec le médecin du travail.
* Contribution aux enquêtes, études, analyses de situations et veille sanitaire.
3. Milieu de travail
* Réalisation éventuelle de fiches d'entreprise.
* Études de poste et observations terrain.
* Participation aux actions de maintien dans l'emploi et à la réinsertion professionnelle.
4. Projets du service médical : Vous serez amené(e) à contribuer aux projets transverses du service médical, en lien avec la DRH et les équipes internes.
Profil recherché
* Infirmier(ère) Diplômé(e) d'État, inscrit(e) à l'Ordre.
* DIUST / Licence Santé Travail / AFOMETRA obligatoire.
* Minimum 3 ans d'expérience en santé au travail en entreprise.
* Maîtrise du pack Office, notamment Excel (niveau intermédiaire).
* Compétences attendues : gestion des urgences, excellent relationnel, courtoisie, empathie, organisation, rigueur, méthode, respect strict du secret médical et discrétion absolue.
Candidature :
Vous souhaitez rejoindre un siège moderne, dynamique et engagé dans la prévention et la santé au travail ? Transmettez votre candidature en postulant à l'annonce.
Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.
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