Gestionnaire de paie (H/F)

Description du poste - Gestion en autonomie d'un portefeuille multi-conventions - Collecte et saisie des éléments variables de paie - Établissement et contrôle des bulletins de salaire - Réalisation et contrôle des DSN - Gestion des entrées et sorties des salariés - Établissement des documents de fin de contrat - Suivi des arrêts maladie, congés et absences - Gestion des affiliations auprès des différents organismes - Conseil et accompagnement quotidien des clients sur leurs problématiques sociales - Veille sur les évolutions de la législation sociale Profil recherché - Vous justifiez idéalement d'une formation en paie, ressources humaines ou droit social et disposez d'une première expérience réussie en gestion de la paie. - Une expérience acquise en cabinet d'expertise comptable constitue un véritable atout. - Vous êtes reconnu pour votre rigueur, votre organisation et votre sens du service client. Vous appréciez travailler en autonomie tout en évoluant au sein d'une équipe. À propos de l'entreprise Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.