Gestionnaire de Paie H/F

Notre client est un cabinet d’expertise-comptable indépendant, implanté depuis de nombreuses années dans le 10ᵉ arrondissement de Paris. Il accompagne une clientèle variée — TPE, PME, commerces, professions libérales, start-up — et se distingue par : Une culture de proximité avec ses clients Un environnement de travail bienveillant, dynamique et structuré Une volonté affirmée de faire monter en compétences l’ensemble de ses collaborateurs Une organisation moderne, outillée et orientée qualité du service Dans le cadre du développement de son pôle social, notre client recherche un Gestionnaire de paie motivé et autonome. Rattaché au service social du cabinet, vous gérez de manière autonome un portefeuille clients multi-conventions. Vos missions principales : Élaboration des bulletins de paie et contrôle des éléments variables Gestion des entrées / sorties, contrats, avenants, attestations Déclarations sociales mensuelles (DSN) Suivi des congés, arrêts maladie, prévoyance, mutuelle Conseil de premier niveau auprès des clients sur leurs problématiques RH et sociales Participation à la veille sociale et aux évolutions des process internes Ce qui vous attend : Utilisation d’outils modernes (logiciel ACD Diapaie) Un accompagnement structuré à la prise de poste Une équipe soudée, disponible et orientée entraide Une autonomie réelle dans la gestion de votre portefeuille Expérience de 3 ans minimum en gestion de paie, en cabinet Maîtrise d' ACD ou envie de se former rapidement dessus Rigueur, organisation, sens du service client Bon relationnel, esprit d’équipe et envie d’apprendre Rémunération attractive selon profil + primes Télétravail possible après période d’intégration Tickets restaurants, mutuelle, remboursement transport Formations continues et accompagnement dans l’évolution Cadre de travail agréable, ambiance bienveillante Un vrai équilibre vie pro / vie perso #LI-DNI #1443211 - Lucas Creton