Développeur Fullstack Senior (Java / Spring Boot) H/F

Nous recherchons pour notre client, un éditeur de logiciels français à taille humaine, spécialisé dans des solutions métiers à forte valeur ajoutée un Développeur Fullstack Senior (Java / Spring Boot) H/F afin de renforcer l’équipe R&D. Dans un contexte de transformation stratégique, l’entreprise accélère sa mutation vers un modèle SaaS et le développement d’une nouvelle plateforme technologique innovante. Rattaché au CTO, vous intervenez sur des sujets à la fois BUILD et RUN, au cœur de la transformation de la plateforme. BUILD – Développement & Architecture Participer aux choix d’architecture (microservices, patterns, découpage applicatif) Concevoir et développer des fonctionnalités backend robustes (Java / Spring Boot) Intervenir sur le frontend (Angular / TypeScript) en support des besoins produit Concevoir des API REST sécurisées et documentées Structurer les socles techniques et contribuer aux pipelines CI/CD RUN – Maintenance & Investigation Analyser et corriger des anomalies complexes (frontend & backend) Investiguer les incidents de production et identifier les causes racines Mettre en place des correctifs durables et documenter les solutions Transverse – Qualité & Transmission Garantir la qualité du code (tests, bonnes pratiques, revues) Participer aux rituels Agile (Scrum / Jira) Accompagner les développeurs juniors (mentorat, pair programming) Contribuer à l’amélioration continue des pratiques techniques Votre profil Bac+5 (école d’ingénieur idéalement) Minimum 5 ans d’expérience en développement. Expérience idéalement chez un éditeur SaaS BtoB / plateforme Forte dominante backend Compétences techniques Backend : Java, Spring Boot (MVC, Data, Security) API : REST, OAuth2 / JWT, OpenAPI Frontend : Angular (TypeScript) Base de données : PostgreSQL Architecture : microservices, event-driven Outils : Git, Jira, Agile Pourquoi rejoindre ce projet ? Acteur clé de la transformation SaaS d’un éditeur en pleine mutation Poste stratégique avec forte autonomie et proximité avec le CTO Culture du collectif et du mentorat (équipe mixte en séniorité) Environnement stimulant : innovation, challenges techniques et produit Entreprise familiale avec vision long terme et forte stabilité #LI-DNI #1453281 - Gregoire Carette