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Directeur adjoint / Directrice adjointe périscolaire (H/F)

LEO LAGRANGE ANIMATION — Marseille 4e Arrondissement (13)

Publiée le 23/07/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDD Débutant accepté Accueil de jeunes enfants

Léo Lagrange Animation gère les accueils périscolaires de la ville de Marseille dans le cadre d'un marché public.

Missions :

Sous la responsabilité hiérarchique du Coordinateur périscolaire, référent du lot :

-Assurer la direction multi site des animations éducatives (temps méridien) et de l'animation du soir dans les écoles
-intervenir en soutien des équipes en cas d'absence
-Participer à l'évaluation des projets d'activité
-Prendre en charge les différents temps d'accueil
-Faire fonction de direction en l'absence du directeur ACM
-Etre le garant de la sécurité physique et morale des enfants accueillis
-Décliner le projet pédagogique sur l'école et veiller ) sa mise en œuvre en accompagnant les équipes dans leurs projets
-Coanimer des temps de réunion de préparation et de bilan avec les équipes d'animation
-Gérer le budget
-Participer au management des équipes d'animateurs
-Rôle d'interlocuteur auprès des familles
-Gérer le matériel (inventaire) et les locaux placés sous sa responsabilité
-S'impliquer dans la vie de Léo Lagrange Animation

Profil recherché :
- Connaitre le public accueilli et l'environnement
- Disposer des compétences de base des outils bureautiques
- Concevoir et rédiger un projet d'animation
- Identifier les caractéristiques du public pour proposer des activités adaptées
- Être au service du public
- Être accueillant et attentif à ses besoins
- Être exemplaire et rigoureux
- Être dynamique
- Avoir l'esprit d'équipe
- Faire preuve de discrétion et de confidentialité

Travailler à Léo Lagrange Animation c'est rejoindre une grande fédération d'éducation populaire, avec les avantages sociaux suivants :
- 5 jours de RTT dans l'année pour les salariés à temps plein
- 30 jours de Congés payés
- Les prestations sociales du Comité d'Entreprise
- 1% patronal action logement
- Prise en charge de 50% de l'abonnement transport en commun
- Reconstitution de carrière possible

Le poste est à pourvoir en CDD renouvelable dans le cadre d'un remplacement à temps partiel.

#TDFE2026

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