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Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

GROUPEMENT D EMPLOYEURS DU GERS EN GAS — AUCH (32)

Publiée le 29/07/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDD 💶 Mensuel de 2300.0 Euros à 2400.0 Euros sur 12 mois 3 An(s) Autre mise à disposition de ressources humaines

ASSISTANT RH H/F
Auch (32) - CDD - 17H/SEMAINE

Le Groupement d'Employeurs Gers en Gascogne (GEGG) recrute pour l'un de ses adhérents majeurs du territoire gersois.
VOS MISSIONS
Au sein de l'équipe sur site, vos activités s'articuleront autour de la gestion administrative du personnel au quotidien dans le cadre d'un remplacement pour maladie :
Gestion administrative du personnel & Support opérationnel
- Contrats de travail : Rédiger les contrats de travail, les avenants et constituer l'ensemble des dossiers administratifs des salariés.
- Gestion des temps (GTA) : Assurer le suivi des RTT, des congés payés, du temps de présence, des plannings et traiter les anomalies sur l'outil dédié (Irisia SIRH).
- Suivi des dossiers & Santé : Effectuer la saisie et la déclaration des arrêts maladie, ainsi que la gestion des dossiers d'accidents du travail et de prévoyance.
- Accompagnement terrain : Garantir un support opérationnel de proximité envers les salariés (conseil, écoute, bienveillance).
VOTRE PROFIL
Formation & Expérience :
- Expérience professionnelle de 3 à 5 ans exigée sur un poste similaire en gestion administrative du personnel.
Compétences techniques :
- Maîtrise des SIRH et de l'outil Irisia.
- Solides compétences en rédaction administrative et gestion des temps/absences.
Savoir-être :
- Communication écrite : Excellente aisance rédactionnelle, soin apporté aux échanges et esprit d'écrit.
- Bienveillance : Qualités relationnelles, sens de l'écoute et posture empathique envers les équipes.
- Autonomie : Rigueur, organisation et grande autonomie pour assurer le suivi des dossiers (notamment en télétravail).
CONDITIONS DE TRAVAIL & RÉMUNÉRATION
- Lieu : Auch (32)
- Contrat : CDD - Remplacement maladie du 14 septembre jusqu'à environ février
- Organisation du travail : Temps partiel de 17h50/semaine du lundi au vendredi.
o Horaires au choix : 9h00 - 12h30 ou 13h30 - 17h30
o Rythme de travail : 3 jours en télétravail / 2 jours de présence obligatoire sur site par semaine
- Avantages sociaux : Titres-restaurant
- Rémunération : 2 400 € brut / mois
Recruteur référent : Léa

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