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Responsable d'Exploitation (H/F)

SYNDICAT DES EAUX DU BASSIN DE L ARDECHE — LARGENTIERE (07)

Publiée le 03/08/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDI 💶 Mensuel de 4200.0 Euros à 4800.0 Euros sur 12.0 mois 10 An(s) Administration publique (tutelle) des activités économiques

Missions principales :
Pilotage de l'exploitation des services d'eau potable et d'assainissement :
o Organiser, coordonner et superviser l'exploitation des ouvrages et des réseaux d'eau potable et d'assainissement ;
o Garantir la continuité et la qualité du service public dans le respect de le règlementation (codes de la santé publique et de l'environnement) ;
o Elaborer et suivre les plans d'exploitation, calendriers d'astreintes et protocoles d'interventions ;
o Veiller au bon fonctionnement des ouvrages de production, pompage, stockage, épuration et refoulement ;
o Représentation de la collectivité auprès des organismes tiers (DDT, Agence de l'Eau...) ;
o Assurer le pilotage et le suivi du prestataire en charge de l'exploitation des ouvrages de production d'eau potable des sites de Pont de Veyrières et de Gerbial, en veillant au respect des engagements contractuels, des performances attendues et des exigences de qualité de service.

Encadrement des antennes d'exploitation (coordination, suivi d'activité, harmonisation des pratiques, mise en place d'outils de pilotage, encadrement des prestations sous-traitées) ;

Supervision des services supports à l'exploitation dans les domaines de la maintenance électromécanique, l'électrotechnique, l'hydraulique et le suivi de la qualité de l'eau (coordination entre les supports techniques et les besoins du terrain, élaboration des plans annuels de renouvellement des équipements, application des procédures de sécurité, de maintenance et de contrôle) ;

Encadrement du service travaux / logistique (supervision des travaux de branchements neufs et d'interventions , des diverses procédures administratives, gestion de stock) ;

Encadrement du pôle et management d'équipe (animation du collectif, organisation du travail en équipe, participation à la politique RH dans le recrutement et l'accompagnement professionnel).

Missions complémentaires :
Suivi règlementaire et reporting
Appui à la planification des travaux et des investissements
Participation à la gestion budgétaire
Coordination avec les pôles Finances et Ressources concernant la commande publique
Travail en transversalité avec le pôle Usagers
Suivi des indicateurs de performance

Et en missions secondaires : Participation à la communication institutionnelle / Contribution à la communication et à la relation usagers / Veille réglementaire et sectorielle / Veille technique et innovation.

Savoir :
- Formation supérieure dans les domaines de l'eau, de l'environnement, de l'hydraulique, du génie des procédés ou du génie civil
- Solides connaissances des procédés de production d'eau potable et de traitement des eaux usées
- Maîtrise des installations hydrauliques
- Connaissances approfondies en automatisme industriel, télégestion, supervision (SCADA) et instrumentation / de la réglementation applicable aux services publics de l'eau potable et de l'assainissement
- Maîtrise des logiciels métiers (SIG, GMAO, supervision, outils de pilotage...)

Savoir Faire/Etre :
- Forte capacité d'analyse et de résolution de problématiques techniques complexes
- Maîtrise du pilotage de projets techniques transversaux et mise en place d'outils de suivi de performance et reporting
- Capacité à prioriser les actions et à respecter les échéances
- Capacité à prendre des décisions argumentées en s'appuyant sur des données techniques et économiques
- Capacité à travailler en transversalité avec plusieurs services et partenaires
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité
- Adhésion aux valeurs et à l'exemplarité du service public
- Aptitude à fédérer les équipes autour d'objectifs communs, à déléguer et à responsabiliser ses collaborateurs
- Capacité à gérer les désaccords avec objectivité, travailler en intelligence collective et en concertation

Jury d'entretien : 1ère quinzaine septembre

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