Le CIAS Leff Armor recrute un(e) aide-soignant(e) pour rejoindre l'équipe de son Service de Soins Infirmiers à Domicile (SSIAD), un service à taille humaine composé de 20 aides-soignantes réparties sur deux antennes et accompagnant 85 patients.
Vous souhaitez exercer un métier porteur de sens, au plus près des personnes âgées ou en situation de handicap, au sein d'un environnement bienveillant et attentif à la qualité de vie au travail
CDD de 6 mois pouvant aboutir à un poste permanent (départ à la retraite)
Vos missions principales
Sous la responsabilité de l'infirmier coordinateur, vous interviendrez au domicile des patients pour :
- Réaliser les soins d'hygiène, de confort et de prévention,
- Assurer un suivi attentif et personnalisé grâce aux outils numériques mis à disposition,
- Maintenir un accompagnement relationnel bienveillant avec les bénéficiaires et leurs proches,
- Collaborer avec les professionnels de santé et du service à domicile pour une prise en charge globale,
- Participer à la transmission des savoirs auprès des étudiants aides-soignants.
Vos conditions d'exercice
- Interventions sur le territoire du Leff Armor Communauté, en milieu rural, avec une moyenne de 6 patients par tournée,
- Véhicule de service,
- Smartphone professionnel,
- Service fonctionnant 7j/7, en horaires de coupure : le véhicule de service est à disposition pour le trajet CIAS-domicile lors de la coupure,
- Planning organisé par rotation (week-ends et jours fériés) : Plannings édités deux mois en avance et pour chaque agent une trame de planning avec un roulement de trois semaines,
- 1 Week-end travaillé sur 3, en moyenne 3 astreintes de WE ou jour férié par agent et par an.
Vos atouts
- Diplôme d'État d'Aide-Soignant (obligatoire),
- Permis B,
- Expérience souhaitée auprès des personnes âgées (débutant accepté),
- Sens du contact humain, écoute, ponctualité et capacité d'adaptation,
- Maîtrise des techniques de soins et de mobilisation,
- Connaissance des approches de bientraitance.
Conditions de recrutement
- CDD de 6 mois à temps non complet (28h/semaine), pouvant aboutir à un poste permanent (départ à la retraite),
- Poste à pourvoir au 1er septembre 2026,
- Poste basé à Lanvollon (22290) et alentours,
- Rémunération selon la grille de la Fonction Publique Territoriale - catégorie B, IFSE, Prime Grand Âge, Prime Ségur,
- Si enfants à charge, versement d'un supplément familial de traitement,
- Contrat groupe prévoyance et frais de santé (mutuelle) avec participation employeur,
- CNAS (comité d'entreprise),
Votre prise de poste ? Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration : doublure de deux journées sur chaque tournée de soins, matin et soir.
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Candidature (CV + lettre de motivation) à adresser à : [email protected]
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