AccueilOffres › TRAVAILLEUR SOCIAL - CDD RENOUVELABLE - MEDIATION PENALE MINEURS (H/F)

TRAVAILLEUR SOCIAL - CDD RENOUVELABLE - MEDIATION PENALE MINEURS (H/F)

COMITE DAUPHINOIS ACTION SOCIO EDUCATIVE — GRENOBLE (38)

Publiée le 25/08/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDD 2 An(s) Services administratifs combinés de bureau

Le CODASE recrute pour son service Pôle Socio-Judiciaire - Médiation Pénale Mineurs , un.e intervenant.e socio-judiciaire en CDD à mi-temps jusqu'au 31 décembre 2026.
Le poste est à pourvoir dès que possible.
Lieu d'exercice : Département Isère

CONTEXTE :
Le pôle socio judiciaire développe les activités socio-judiciaire : les mesures pré-sententielles : les Enquêtes Sociale Rapide (ESR) ; les mesures alternatives aux poursuites : les Médiation Pénales majeurs et mineurs (MP), les stages de responsabilisation et le suivi thérapeutique des auteurs de violences conjugales.

VOS MISSIONS :
En lien avec l'équipe, le psychologue et sous l'autorité du chef de service, l'intervenant socio-judiciaire est en charge de la médiation pénale mineurs en alternative aux poursuites.

Grâce à un entretien préparatoire avec le mineur, il identifie la faisabilité de la médiation, les possibilités de développement d'un processus visant l'apaisement des relations.
- Il est en charge des entretiens de présentation du cadre du module de réparation, les objectifs de la médiation et les modalités mise en oeuvre,
- Il accompagne individuellement le mineur,
- Il assure des entretiens de dialogue et de médiation entre l'auteur et la victime,
- Il identifie ses attentes, ses ressources et sa capacité à s'inscrire dans un processus de médiation,
- Il évalue et rend compte de ses actions auprès du service et des instances administratives et judiciaires et des représentant légaux, à l'oral comme à l'écrit.

VOTRE PROFIL :
- ETS Diplômés / Juriste BAC +3/4 ou équivalent
- Permis exigé
- Expérience professionnelle demandée dans le domaine socio-judiciaire
- Expérience avec un public de mineurs en difficultés souhaitée
- Maitriser les techniques d'entretien et de communication
- Capacité à travailler en équipe
- Aisance relationnelle
- Qualités rédactionnelles
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'analyse et de synthèse
- Maitrise des outils bureautiques

Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.

Entreprise ? Confiez-nous un mandat →

🔔 Ne ratez pas la prochaine. Recevez par email les nouvelles offres « TRAVAILLEUR » à GRENOBLE dès leur publication — 1 email/jour max, désinscription en 1 clic, adresse jamais revendue.

Vous recrutez un profil comme celui-ci ?

Confiez-nous votre mandat de recrutement — gratuit et sans engagement. On vous présente des candidats qualifiés du bassin lyonnais.

Déposer un mandat gratuit →

Offres similaires

GARDE D'enfants Véhiculée- Lyon 9e
Assadia · Lyon, Rhône
Agent Polyvalent
Bonjours Groupe Présence 30 · Remoulins, Nîmes
Assistant Administratif médico social H/F
Nactim · Champagne-en-Valromey, Belley
Employé(e) de jardinerie - Manutention F/H
Gamm Vert · Le Coudray-Saint-Germer, Beauvais
Gilet Rouge – Distribution de tracts en gare (H/F)
Challancin · Châtenois, Neufchâteau
🌍 Le Groupe vous offre Edulingo, le laboratoire de langues des affaires — 15 langues, gratuit pour les étudiant(e)s. edulingo.fr