Assistant(e) social(e) inter-entreprises (H/F)

Nous cherchons un(e) assistant(e) social(e) en entreprise pour un poste en CDD à temps plein à pourvoir immédiatement - contrat reconduit jusqu'au retour de la collaboratrice (minimum 6 mois )

L'ASMI est une association qui met à disposition 45 années d'expérience auprès d'une cinquantaine d'adhérents - principalement des entreprises du secteur privé et quelques établissements ayant une activité spécifique, ainsi qu'en service de santé au travail.

Votre secteur d'intervention est situé à Marseille, ponctuellement Vitrolles, Aix, Aubagne, et 1x/mois à Istres ou Fos.

Diplômé(e) d'État, vous interviendrez auprès des salariés de nos adhérents dans le cadre du service social inter-entreprises. Vous évoluerez au sein des locaux mis à disposition par nos adhérents, vous serez amené(e)s à vous déplacer dans le département - permis B indispensable.

Missions et activités :
- Prévenir les risques individuels liés à des difficultés sociales et médico-sociales en aidant les salariés à concilier vie privée/vie professionnelle au quotidien (écoute, information, conseil, instruction de dossiers et orientation autour de problématiques diverses),
- Favoriser le développement et l'autonomie des personnes en réalisant un accompagnement social adapté et assurer le relais avec les partenaires internes et externes.
-Apporter une expertise sociale et un appui technique aux acteurs en charge des ressources humaines,
- Participer à l'amélioration des conditions de travail en étant médiateur.
Les fonctions correspondent aux attentes suivantes :
- Répondre aux demandes du salarié et/ou de son environnement professionnel ou familial et apporter une écoute, un soutien, un accompagnement social,
- Mener un travail partenarial avec les services RH, la médecine de prévention, le correspondant handicap, le conseiller mobilité carrière pour toutes les questions d'organisation de travail, d'absentéisme,
- Informer sur les droits sociaux, les prestations sociales et instruire les demandes d'aides financières et de prêts,
- Élaborer un rapport d'activité annuel.

Compétences requises:
- Hard Skills :
- Accompagner et conseiller des personnes en difficulté,
- Analyser la situation et les besoins de la personne,
- Constituer un dossier de demande d'aide sociale et effectuer le suivi,
- Maîtrise des dispositifs d'aide sociale,
- Définir un projet d'accompagnement social avec la personne,
- Orienter une personne vers des partenaires relais,
- Renseigner un public, des usagers,
- Connaissance droit de la sécurité sociale et droit du travail.

Avantages :
- Les frais kilométriques, péages et parkings sont remboursés.
- Vous pouvez également bénéficier de tickets restaurants.
- 13ème mois.

N'hésitez pas à postuler dès maintenant pour rejoindre notre équipe en tant qu'assistant(e) social(e) en entreprise.