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AEVS Assistant d'éducation de Vie Scolaire en remplacement (H/F)

LYCEE AGRICOLE PRIVEE — ST CYRAN DU JAMBOT (36)

Publiée le 27/08/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDD 💶 Mensuel de 1870.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12 mois 1 An(s) Enseignement secondaire technique ou professionnel

Description de l'établissement : Notre établissement scolaire accueille environ 220 apprenants dont 175 internes et est ouvert toute l'année, sauf à Noël. Nous offrons un environnement inclusif et bienveillant, où chaque élève peut s'épanouir et réussir.
L'offre d'emploi pour le poste d'Assistant Éducateur de Vie Scolaire (AEVS) au Lycée d'Enseignement Agricole Privé Saint Cyran est une opportunité passionnante pour ceux qui souhaitent travailler dans un environnement éducatif dynamique et stimulant

Cœur de fonction
L'AEVS assure une présence privilégiée auprès des apprenants, en étant à l'écoute de leurs besoins individuels et collectifs. Il favorise le dialogue et oriente les apprenants vers les personnes ressources de l'établissement selon les situations.

Champs d'activité possibles
Les responsabilités de l'AEVS incluent :
- Application des règles de sécurité et du règlement intérieur.
- Surveillance des différents temps scolaires.
- Encadrement lors de sorties pédagogiques et d'activités scolaires.
- Contrôle d'accès à l'établissement et aux différents lieux de vie.
- Intervention auprès des apprenants en lien avec le responsable hiérarchique.
- Saisie administrative sur l'application PRONOTE.
- Animation de temps de loisirs et de détente.

Encadrement et Surveillance des Élèves
L'AEVS est responsable de l'encadrement et de la surveillance des élèves pendant le temps scolaire, y compris les études, les cours de récréation et la salle de restauration. Il assure majoritairement la surveillance d'un internat de garçons ou de filles de 17 h 30 à 8 h, ainsi que la surveillance des week-ends par roulement. Pendant les petites vacances, il peut être d'astreinte une semaine sur deux.

Avantages
Les avantages offerts par l'établissement incluent :
- Congés payés et repos compensatoires : 12 semaines dont au moins 7 l'été.
- Repas : Repas du soir gratuit dans le cadre de la fonction d'AEVS + repas du week-end et déjeuner.
- Chèques vacances : Chèques vacances ANCV.
- Salaire : Salaire de 1 870€ bruts/mois à 2 100€ bruts/mois en fonction de l'expérience.
Cette offre d'emploi est idéale pour ceux qui souhaitent s'investir dans l'encadrement et la surveillance des élèves, tout en bénéficiant d'avantages attractifs. N'hésitez pas à postuler pour rejoindre une équipe dynamique et engagée au service de l'éducation.

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