Pour le compte d'un cabinet de conseil de référence spécialisé dans la transformation numérique et organisationnelle des entreprises, nous recherchons un(-e) consultant(-e) en conduite du changement. Dans le cadre de projets d'envergure, vous intégrerez une équipe pluridisciplinaire pour accompagner l'évolution des usages, structurer les processus métiers et garantir l'adhésion des utilisateurs aux nouvelles solutions.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap (RQTH).
Vos missions
- Élaborer et piloter la stratégie globale d'accompagnement au changement.
- Cadrer les besoins métiers : animer les ateliers de travail avec les utilisateurs et rédiger les livrables fonctionnels (EPIC, User Stories).
- Gérer, prioriser et animer le backlog produit en lien direct avec les équipes projets.
- Concevoir l'ensemble des supports pédagogiques et de formation adaptés aux différents profils utilisateurs.
- Animer les sessions de formation et assurer le suivi de la montée en compétences opérationnelle.
Environnement technique & méthodologique
Méthodologie : Agile / Scrum (ateliers collaboratifs, rédaction EPIC & US, gestion de backlog).
Outils : Outils de gestion de projet agile (type Jira), suites bureautiques et outils collaboratifs de conception pédagogique.
Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.
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