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Assistant(e) de Vie Scolaire (H/F)

INSTITUT VATEL — Nantes (44)

Publiée le 31/08/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDI 💶 Mensuel de 1200.0 Euros à 1300.0 Euros sur 12 mois 2 An(s) Enseignement supérieur

Intitulé du poste : Assistant(e) Vie Scolaire
Localisation : VATEL Nantes
Statut : Non-cadre - 8h30 - 13h00, du lundi au vendredi
Contrat : CDI Contrat de 97.50 h mensuel
Rémunération : environ 1300 € Brut
Hiérarchie : Rattaché(e) à la Directrice des Études
Avantage : Mutuelle entreprise
Prise de poste souhaitée : Septembre
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Mission principale :
Assurer un encadrement rigoureux des étudiants et veiller au bon fonctionnement de la vie scolaire. Apporter un appui administratif à l'ensemble de l'équipe pédagogique.
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Responsabilités principales
Surveillance et vie scolaire
- Veiller à la discipline dans l'établissement : surveillance des salles de cours, couloirs et espaces communs
- Faire respecter le règlement intérieur (tenue, ponctualité, comportement)
- Gérer les absences, retards et incidents, en assurer le suivi et informer les responsables pédagogiques
- Surveiller les examens (dont le TOEIC) et assurer les remplacements si besoin
- Participer à l'édition des bulletins, à la saisie des notes et à l'envoi des attestations
- Assurer l'affichage des résultats et la remise/envoi des diplômes
- Identifier les situations sensibles et proposer des solutions adaptées
Soutien pédagogique et logistique

- Participer à la saisie et à la mise à jour des données pédagogiques (notes, présences, supports)
- Faire le lien entre étudiants et équipes pédagogiques
- Gérer l'archivage des documents administratifs et pédagogiques
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Implication dans la vie de l'école
- Participer activement à l'organisation des événements internes : rentrée, remises de certificats, cérémonies diverses, etc.
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Compétences et qualités requises
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et du logiciel YPAREO
- Organisation et gestion des priorités
- Connaissances du cadre pédagogique et des référentiels de formation
- Sens de la confidentialité et discrétion dans le traitement des données
Savoir-être :
- Disponibilité, réactivité, sens de l'écoute, bienveillance
- Polyvalence, rigueur et sens de l'organisation
- Excellentes capacités relationnelles et travail en équipe
- Autonomie, professionnalisme et gestion du stress

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