Chargé(e) de mission agriculture et territoires (H/F)

DDTM de la Gironde
2 rue Jules Ferry
33000 Bordeaux

Localisation : Cité administrative

Service : Agriculture, Fôret et Développement rural (SAFDR)

Présentation de l'Unité :

L'agent est rattaché à l'Unité Vie des Exploitations et Territoires (UVET) qui travaille notamment sur le soutien aux agriculteurs en difficulté et les aides conjoncturelles, le suivi du foncier agricole et le contrôle des structures, et enfin la place de l'agriculture dans les territoires.

Description de l'offre :

Dans le contexte du départ en formation de l'agent titulaire en poste sur les enjeux d'agriculture dans les territoires, l'agent aura prioritairement en charge une partie des missions de cet agent titulaire, notamment : le secrétariat du pôle Agriculture durable et Territoires pour tout ce qui concerne la CDPENAF et l'expertise de la nécessité agricole des bâtiments agricoles, ainsi que l'appui à la cheffe de pôle dans l'instruction des avis État sur les projets agrivoltaïques et le suivi de la mesure « Pacte Haies ».
Par ailleurs, un plan d'arrachage sanitaire des vignes en Gironde a été mis en place pour lutter préventivement contre la flavescence dorée et favoriser la restructuration du vignoble bordelais. L'agent aura ainsi pour mission d'assurer le suivi des engagements de renaturation pris par les bénéficiaires de l'aide, et notamment la rédaction des actes de publicité foncière pour les dossiers concernés, en collaboration avec un autre agent vacataire.
Il pourra enfin apporter un appui opérationnel ponctuel sur les procédures TIMSE et la tenue annuelle de la commission paritaire des baux ruraux en appui à la cheffe d'unité et à l'agent titulaire en charge de ces sujets.

Cette mission requière :
- de la rigueur dans la mise en place et le suivi des procédures administratives et de la réglementation, une forte capacité d'organisation, une bonne autonomie et de la réactivité, des aptitudes relationnelles en interne comme en externe. Des compétences juridiques seraient appréciées.
- l'indispensable maîtrise des outils informatiques (logiciels bureautiques, et métiers après formation), la connaissance du monde agricole et d'être à l'aise avec le travail en équipe. Des compétences techniques agricoles et agronomiques seraient utiles.

Durée du contrat : Un CDD de 3 mois à compter du 1er octobre 2026 jusqu'au 30 décembre 2026

Détails :

Lieu de travail : Cité administrative à BORDEAUX
Formation minimum : Niveau BAC + 2