Chargé-e de projet entrepreneuriat et innovation H/F

RESPONSABILITÉS :

La personne recrutée sera chargée de mettre en place le service d'accompagnement à l'entrepreneuriat de l'Université Paris 1 Panthéon-Sorbonne, dans sa phase de pré-incubation. Elle exercera ses fonctions sous l'autorité de la direction des projets et de la prospective, notamment pour les aspects liés au projet Sorb'Rising (suivi et reporting).
Ce pré-incubateur aura pour objectif d'accompagner la maturation des projets de création d'entreprise, en apportant un soutien à la fois matériel et humain, à travers une offre de services dédiée.

- Mettre en place des sessions de formation sur les fondamentaux de l'entrepreneuriat
- Mettre en place des parrainages de compétences spécifiques avec des partenaires socio-économiques
- Créer un espace de créativité orienté vers les projets et les explorations en entrepreneuriat coopératif
- Créer un agenda d'événements dédiés à la promotion de l'esprit d'entreprise et au réseautage
- Mettre en œuvre et suivre des appels à projets « Make it Happen » pour accompagner les projets
- Assurer le suivi des créations, dispositif en faveur de entrepreneuriat à l'université
- Assurer le reporting des activités pour le bailleur, en lien avec la D2P (pôle Sorb'Rising)
- Participer aux projets liés à l'entrepreneuriat dans le réseau Una Europa

PROFIL RECHERCHÉ :

Compétences et connaissances principales :

- Motivation forte pour l'innovation et l'entrepreneuriat
- Expérience dans l'accompagnement d'entreprises innovantes, ainsi que dans le transfert de technologies et/ou de connaissances
- Connaissance de l'entrepreneuriat étudiant, de la gestion de projets et d'événements, et/ou de l'environnement universitaire
- Connaissance de l'organisation et du fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique, en France et en Europe
- Bonne connaissance de l'environnement et des réseaux professionnels
- Bon relationnel et forte aptitude à la communication
- Réactivité, sens de l'initiative, capacité d'anticipation et autonomie

Autres compétences :

- Analyser les situations de travail et les organisations
- Être force de proposition sur des approches innovantes
- Animer des réunions de travail
- Participer à des consortia européens
- Travailler en mode projet
- Travailler en équipe
- Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité
- Langue anglaise : B2 à C1 (cadre européen commun de référence pour les langues)

Savoir faire :

- Savoir planifier et hiérarchiser les activités et les échéances
- Travailler en autonomie et rendre des comptes
- Travailler dans des organigrammes hiérarchiques et fonctionnels
- Maîtriser les techniques de communication
- Maîtrise de l'anglais