Entreprise
Chez Inter'Face, nous accompagnons les PME et ETI industrielles dans leurs enjeux de croissance, de transformation et de développement en identifiant les femmes et les hommes qui feront la différence.
Basé à Argonay, près d'Annecy, notre cabinet est spécialisé dans le recrutement de profils cadres et dirigeants pour les environnements industriels.
Nous intervenons sur des fonctions stratégiques et à forte valeur ajoutée :
* Direction Générale
* Direction de Production & Industrialisation
* Qualité, Lean, Excellence Opérationnelle & Gestion de Projets
* Supply Chain, Achats & Logistique
* R&D, Bureau d'Études, Méthodes & Maintenance
* Direction Commerciale
* Ressources Humaines
* Finance & Contrôle de Gestion
### Pourquoi rejoindre notre réseau ?
Inter'Face ne diffuse pas simplement des offres d'emploi. Nous construisons des rencontres durables entre des entreprises industrielles ambitieuses et des cadres qui souhaitent donner une nouvelle dimension à leur carrière.Grâce à notre connaissance du tissu industriel et à notre proximité avec les décideurs, nous vous donnons accès à des opportunités souvent confidentielles, sélectionnées pour leur intérêt stratégique, humain et technique.Inter'Face, c'est un accompagnement personnalisé, une relation de confiance et des opportunités qui font évoluer les carrières.
Poste
Vous souhaitez rejoindre un groupe structuré où la fonction paie occupe une place stratégique ? Vous aimez conjuguer management, expertise technique et amélioration continue ? Cette opportunité est faite pour vous.
À la tête d'une équipe d'une dizaine de collaborateurs, vous pilotez la production de près de 2 000 bulletins de paie sur un périmètre multi-sociétés et multi-conventions. Véritable référent, vous accompagnez les équipes, sécurisez les process et participez activement aux projets d'évolution du service.
## Vos principales responsabilités
* Piloter la production de la paie (environ 2 000 bulletins) dans un environnement multi-sociétés et multi-conventions (Métallurgie, Syntec, BTP et Propreté).
* Garantir la fiabilité et la conformité des paies sous Silae.
* Manager, accompagner et développer les compétences d'une équipe d'une dizaine de gestionnaires de paie.
* Organiser l'activité et anticiper la montée en charge liée à l'intégration de nouvelles entités.
* Conseiller les directions des différentes filiales sur les sujets paie et administration du personnel.
* Élaborer les reportings et les indicateurs de suivi.
* Contribuer à l'amélioration continue des processus et à l'harmonisation des pratiques au sein du groupe.
Profil
Vous justifiez d'une expérience significative dans le pilotage d'un service paie en environnement multi-sociétés et multi-conventions.
Vous maîtrisez le logiciel les logiciel de paie, Silae est un plus et possédez impérativement une bonne connaissance de la convention collective BTP.
Manager reconnu, vous savez fédérer vos équipes, accompagner le changement et faire preuve de rigueur dans un environnement exigeant.
## Ce que nous vous proposons
* CDI
* Rémunération : 65 000 € à 75 000 € brut annuel, selon votre expérience.
* Télétravail : 1 journée par semaine.
* Un poste à forte autonomie avec une véritable dimension managériale.
* Un environnement stimulant, multi-sociétés, offrant des projets d'amélioration continue et de structuration.
Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.
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