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Alternant chargé(e) de recrutement (H/F)

ESUP LYON — Montbrison (42)

Publiée le 23/07/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

Professionnalisation

Notre partenaire recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour rejoindre son équipe RH en tant que Chargé(e) de recrutement. Vous participerez activement au développement des équipes et à la gestion des talents.

Missions principales :
- Rédiger et diffuser des offres d'emploi sur différents supports.

- Gérer le tri des candidatures et participer aux entretiens de sélection.

- Identifier et contacter des candidats potentiels (sourcing)

- Participer à la mise en place de la stratégie de recrutement et au suivi des candidatures.

- Assurer un reporting régulier des actions de recrutement auprès de l'équipe RH.

Profil recherché :
- Préparation d'un Bachelor en Gestion des Ressources Humaines (GRH) ou un Mastère DRH en alternance.

- Sens du relationnel, organisation et rigueur.

- Motivation pour évoluer dans le secteur RH et le recrutement.

- Bonne maîtrise des outils informatiques et des réseaux professionnels (LinkedIn, jobboards, etc.).

Lieu : Montbrison
Début : juillet 2026


Vous êtes titulaire d'un BAC+2 et souhaitez poursuivre (ou reprendre) vos études par un BACHELOR GRH - Gestion des Ressources Humaines - ou en Mastère DRH après un bac +3 , en alternance. Vous avez le goût pour la gestion de l'humain au sein de l'entreprise. Dynamique, organisé( e), vous faites preuve de sérieux et appréciez la polyvalence des missions attribuées aux ressources humaines : recrutement, administration du personnel, formation, tableaux de bord sociaux, gestion des institutions représentatives du personnel, processus de paie. Ce poste est fait pour vous !

Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.

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