Tu rejoins l'équipe technique, organisée en deux pôles : Build (création, migration et optimisation d'infrastructures) et Run (infogérance des infrastructures clients). Le pôle est précisé à l'issue du premier entretien RH. Tu encadres techniquement une équipe de SRE/DevOps, en binôme avec un(e) Agile Project Manager et tu es accompagné(e) dans ta montée en compétences de lead par un(e) Engineering Manager. Tu es responsable de la réussite de ton projet sur les plans technique, organisationnel …
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