Le poste Vos principales responsabilités : En bref : Gestionnaire de paie et RH H/F – CDI – Bourg-en-Bresse (01) – Logiciel SILAE – 30-38K€ annuel – Paie, charges sociales, gestion RH, conseil social La division Expertise Comptable & Social de notre bureau Adsearch AIN recherche pour son client, un cabinet comptable à taille humaine, un Gestionnaire de paie et RH (H/F) sur Bourg-en-Bresse (01). VOS MISSIONS Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l’occasion de travailler sur des sujets variés et complexes. Vous serez en charge des missions suivantes : - Établir les paies - Établir les charges sociales et les DSN - Gérer les entrées et les sorties des salariés - Intervenir sur des missions exceptionnelles : audit social, élections CSE - Conseiller vos clients en matière de droit social PROFIL Pour réussir vos missions de Gestionnaire de paie et RH H/F, vous êtes issu de formation minimum BAC +2 en paie/RH et pouvez justifier d’une expérience de 3 ans en cabinet comptable ou dans un environnement multi-conventionnel. Vous avez de bonnes capacités d'organisation et êtes autonome sur votre poste. Vous maîtrisez le logiciel SILAE et possédez des compétences techniques solides en gestion de la paie et en conseil social. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Rémunération selon profil et expérience (Entre 30 et 38K€ annuel) - Plan d'Épargne Entreprise (PEE) - Chèques vacances, chèques cadeaux - Télétravail 1 jour par semaine - Bonne ambiance de travail LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec notre consultant spécialisé - Deuxième entretien : avec la personne en charge du service social Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr ! Le profil PROFIL Pour réussir vos missions de Gestionnaire de paie et RH H/F, vous êtes issu de formation minimum BAC +2 en paie/RH et pouvez justifier d’une expérience de 3 ans en cabinet comptable ou dans un environnement multi-conventionnel. Vous avez de bonnes capacités d'organisation et êtes autonome sur votre poste. Vous maîtrisez le logiciel SILAE et possédez des compétences techniques solides en gestion de la paie et en conseil social. LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT - Rémunération selon profil et expérience (Entre 30 et 38K€ annuel) - Plan d'Épargne Entreprise (PEE) - Chèques vacances, chèques cadeaux - Télétravail 1 jour par semaine - Bonne ambiance de travail LE PROCESS DE RECRUTEMENT - Premier entretien : avec notre consultant spécialisé - Deuxième entretien : avec la personne en charge du service social Besoin d’un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives ! Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr ! Publié le 12/06/2026 Lieu BOURG-EN-BRESSE (01000) Contrat CDI Salaire 33k – 40k € Référence 145162 Partager ce poste : copied = false, 2000); "> Copier le lien Lien copié Je postule <div class="
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