Notre client est un acteur industriel reconnu pour la technicité de ses produits et sa forte culture production. Il est à taille humaine et est l’un des sites emblématiques de sa Business Unit. Dans un contexte de croissance, il organise ses fonctions support et recrute un DRH. Rattaché au Directeur de site, votre rôle est d’accompagner la croissance du site et de renforcer le pilotage des ressources humaines au plus près du terrain. Voici vos missions : - Gestion des IRP, - Recrutement CDI, intérim et formation, - Professionnalisation des pratiques RH, - Sécurisation des process, - Accompagnement des managers opérationnels, - Tout autre sujet transverse à travailler avec la Direction et/ou le Groupe. De formation supérieure en Ressources Humaines, vous justifiez d’une expérience confirmée en tant que DRH de site, acquise impérativement dans un environnement industriel, idéalement métallurgique ou proche. Ce poste s’adresse à un profil opérationnel, capable de concilier vision RH, gestion sociale, accompagnement du changement et sens du collectif. Votre aisance dans le dialogue social, votre rigueur, votre capacité à structurer et votre goût pour les environnements industriels en mouvement seront des atouts déterminants pour réussir dans cette fonction. Vous parlez anglais et êtes à l’aise sur les sujets informatiques. Ce que notre client propose : - Poste en CDI - Statut cadre - Salaire et package attractif Si cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler. Votre candidature sera étudiée en toute confidentialité. #LI-DNI #1451408 - Guillemette Salmon
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