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Enseignant coordonnateur du dispositif relais bassin Tarn SUD (H/F)

DSDEN — Castres (81)

Publiée le 15/09/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDD Débutant accepté Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

ENSEIGNANT COORDONNATEUR DU DISPOSITIF RELAIS Secteur : Bassin Tarn SUD - Implantation Lycée Anne VEAUTE, CASTRES

Contrat : CDD (Poste à pourvoir immédiatement jusqu'à la fin de l'année scolaire)

CONTEXTE ET ENVIRONNEMENT : Le dispositif relais accueille des adolescents de 12 à 16 ans en grande difficulté scolaire (absentéisme, passivité, déscolarisation, troubles du comportement ou suite à une exclusion). Les sessions accueillent un groupe restreint de 10 élèves pour une durée de quatre à six semaines afin de favoriser une prise en charge personnalisée.

MISSIONS PRINCIPALES : En plus de ses fonctions d'enseignement, le/la coordinateur(trice) assure la cohérence et la mise en œuvre des actions du dispositif en lien avec les familles, les établissements scolaires et les partenaires institutionnels.

1. Volet Enseignement

- Engagement républicain : Transmettre les valeurs de la République et agir dans le respect des principes du système éducatif.
- Réussite de l'élève : Adapter l'enseignement à la diversité des besoins, accompagner les parcours de formation et viser la maîtrise du socle commun de connaissances, de compétences et de culture.
- Expertise pédagogique : Construire, mettre en œuvre et animer des situations d'apprentissage adaptées ; instaurer un cadre de groupe favorisant la socialisation et les apprentissages.

2. Volet Coordination
- Continuité pédagogique : Garantir la progression des savoirs fondamentaux en lien avec l'âge et les besoins de l'élève.
- Pilotage du projet : Mettre en œuvre le projet pédagogique de re-scolarisation individualisé.
- Suivi et évaluation : Réaliser un bilan bimensuel des compétences et de l'attitude scolaire pour chaque adolescent, destiné au collège d'origine.
- Liaison institutionnelle : Assurer la transition entre l'établissement d'origine et le futur établissement (tuteurs, équipes enseignantes) pour faciliter l'insertion de l'élève.
- Partenariat pluridisciplinaire : Co-construire les parcours avec l'éducateur (association partenaire), les psychologues de l'Éducation nationale et les familles.
- Encadrement : Participer à l'accueil et à la surveillance (récréations, repas) avec l'assistant d'éducation.

PROFIL RECHERCHÉ

Compétences et savoirs :
- Maîtrise du système éducatif (notamment le 2nd degré) et des politiques éducatives.
- Connaissance des problématiques de décrochage scolaire et des besoins éducatifs particuliers.
- Capacité à construire des parcours individualisés et à conduire des entretiens (accueil, conseil, régulation).
- Aptitude à l'animation de réunions et au travail en équipe pluridisciplinaire.

Qualités personnelles (Savoir-être) :
- Excellentes qualités relationnelles, particulièrement avec un public d'adolescents en difficulté.
- Capacité d'adaptation, réactivité et sens aigu de l'organisation.

CONDITIONS DE TRAVAIL Le poste correspond à une base de 1607 heures annuelles (moyenne de 35h/semaine sur 36 semaines). L'emploi du temps articule :
- Heures de face-à-face pédagogique (modules et ateliers relais).
- Temps de coordination et de concertation (rencontres parents, échanges systématiques avec l'éducateur à la DSDEN après les commissions mensuelles).

MODALITÉS DE CANDIDATURE Merci d'adresser votre CV détaillé accompagné d'une lettre de motivation :

Par voie postale : À l'attention de la DSDEN du Tarn

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