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Conducteur de travaux Electromécanique H/F

CRIT INTERIM — Krautergersheim (67)

Publiée le 09/10/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDI 💶 Annuel de 40000.0 Euros à 50000.0 Euros 2 An(s) Activités des agences de travail temporaire

CRIT Experts & Cadres recrute, pour le compte de son client, un acteur reconnu dans la réalisation de projets hydrauliques, un-e Conducteur-rice de Travaux Électromécanique H/F en CDI.

Rattaché-e à l'équipe travaux, le-la candidat-e retenu-e prendra en charge l'organisation et le suivi de chantiers électromécaniques, principalement dans le domaine des installations hydrauliques.

Vos missions principales :
- Préparer, organiser et planifier les chantiers en définissant les moyens techniques, humains et financiers nécessaires
- Piloter les travaux d'installation, de remplacement ou de rénovation d'équipements électromécaniques, notamment les pompes et systèmes de pompage
- Coordonner les équipes terrain et les sous-traitants, en veillant au bon déroulement des interventions
- Assurer le suivi technique et financier des opérations, dans le respect des délais et des règles de sécurité
- Participer activement aux réglages, essais et mises en service des installations
- Entretenir une relation de proximité avec les clients et les différents intervenants extérieurs
- Rendre compte de l'avancement des chantiers auprès de la hiérarchie
- Veiller à l'application stricte des normes de sécurité sur chantier

Conditions proposées :
- Type de contrat : CDI
- Lieu de travail : Krautergersheim (67)
- Rémunération : entre 40 et 50 KEUR brut annuel, selon profil et expérience - package attractif (prime, intéressement, participation, véhicule)
- Prise de poste : dès que possible
- Poste ouvert aux candidat-es en situation de handicap
- Déplacements ponctuels à prévoir sur les chantiers du secteur Formation et expérience :
- Formation technique de type Bac+3 à BAC+5 en Electromécanique, Maintenance industrielle, Génie électrique ou équivalent
- Une expérience réussie en conduite de travaux ou en coordination de chantiers techniques est souhaitée (2-3 ans minimum)
- Profil(s) issu(s) de poste de chef-fe de chantier électromécanique, technicien-ne référent-e ou technicien-ne de maintenance expérimenté-e souhaitant évoluer vers la conduite de travaux sont également les bienvenus
- Une expérience dans le traitement de l'eau, les stations de pompage ou les installations industrielles constitue un véritable atout

Compétences techniques requises :
- Bonnes connaissances en équipements de pompage et en électromécanique
- Maîtrise des fondamentaux de la mécanique
- Notions en électricité industrielle
- Capacité à définir les moyens techniques, humains et financiers d'un chantier
- Aptitude à assurer le suivi technique et financier d'une opération
- Connaissance des règles de sécurité applicables sur les chantiers

Savoir-être et qualités personnelles :
- Autonomie et sens de l'organisation
- Capacité à coordonner différents intervenants (équipes terrain, sous-traitants, clients)
- Bon relationnel et sens du service client
- Rigueur et respect des délais
- Esprit d'équipe et leadership de terrain
- Réactivité et capacité d'adaptation face aux imprévus de chantier

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