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RÉGISSEUR SON Femme/Homme (H/F)

CHAILLOT-THEATRE NATIONAL DE LA DANSE — PARIS (75)

Publiée le 20/10/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel

CDI 💶 Annuel de 48000.0 Euros à 49000.0 Euros 5 An(s) - En régie son dansle spectacle vivant Arts du spectacle vivant

DESCRIPTION DU POSTE : Sous la responsabilité du régisseur général son (N+1) et de la direction technique (N+2) , la personne en poste aura pour mission de :

1. L'EXPLOITATION SONORE DES SPECTACLES
- Assurer l'accueil technique des compagnies et la régie son des spectacles programmés sur site et en tournées
- Garantir une qualité sonore conforme aux exigences artistiques, tout en veillant au respect des niveaux réglementaires pour le public, les artistes et les techniciens
- Étudier les fiches techniques et répondre aux besoins matériels des productions et créations
- Installer, configurer et exploiter les systèmes audios
- Réaliser les montages et démontages des configurations sonores, en respectant les protocoles de sécurité en vigueur
- Effectuer le mixage durant les répétitions et les représentations : façade, retours, In-ears

2. LA COLLABORATION ET L'ENCADREMENT
- Collaborer avec les équipes artistiques et techniques pour répondre aux besoins spécifiques des productions
- Contribuer à la planification des renforts intermittents du service son, et coordonner les opérations techniques liées aux montages, exploitations et démontages des installations sonores
- Travailler en transversalité avec les autres pôles techniques : DTA, service lumière, service plateau, service vidéo, régie générale et de scène
- Veiller au respect des mesures de protection individuelles et collectives

3. PRÉPARATION DE LA RÉOUVERTURE DE LA SALLE JEAN VILAR
- Participer activement à la montée en régime des installations audio en vue de la réouverture en septembre 2027
- Assurer des phases de tests approfondis et de mise en service des nouveaux équipements
- Collaborer avec les équipes artistiques et techniques pour assurer une exploitation optimale dès les premières productions

4. MAINTENANCE ET GESTION DU PARC MATÉRIEL AUDIO
- Entretenir, contrôler et assurer la maintenance des équipements audio : micros, consoles, systèmes HF, interphonie, informatique de régie et réseaux.
- Diagnostiquer et résoudre les incidents techniques
- Gérer les stocks et anticiper les besoins matériels du service
- Suivre les évolutions technologiques et proposer des solutions innovantes pour maintenir un parc performant
- Gérer l'équipement son des studios de répétitions
- Gérer l'équipement son / planning du studio d'enregistrement

PROFIL RECHERCHÉ :
FORMATION - EXPÉRIENCE
- Formation supérieure dans les métiers du son (BTS audiovisuel option son, licence pro, équivalent)
- Certification souhaitée niveau 3 DANTE et NETGEAR niveau 1
- Expérience confirmée de 5 ans minimum en régie son dans le spectacle vivant
- Expérience souhaitée dans le suivi ou la modernisation d'équipements techniques

COMPÉTENCES ET CONNAISSANCES RECHERCHÉES
- Bonne connaissance des systèmes de diffusion : Amadeus, L-Acoustics, D&B, Coda.
- Maîtrise des réseaux audio DANTE et AVB, gestion des interfaces et switches.
- Expérience confirmée sur les consoles SSL, Yamaha, D-Live (façade et retours).
- Compétence en gestion des systèmes HF : Sennheiser, Shure.
- Maîtrise des outils informatiques (Mac, PC) et des logiciels : Pro Tools, Nuendo, Reaper, Ableton Live, QLab, SMAART, Autocad.
- Connaissance et application des normes de sécurité liées aux installations audio pour le public et le personnel.
- DIESE (logiciel de planification)
- Suite bureautique Microsoft 365
- Outils de travail collaboratif
- Rigueur et capacité d'organisation.
- Aptitude à travailler en équipe et à communiquer avec des interlocuteurs variés.
- Réactivité, sens de l'anticipation et capacité à gérer les imprévus.
- Adaptabilité aux évolutions techniques et aux contraintes du spectacle vivant.

DATE DE PRISE DE FONCTION : ASAP

HORAIRES ET CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Travail en soirée et le week-end
- Possibilité de travailler un 6e jour selon les besoins de l'activité
- Forfait annuel de 218 jours

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