Educateur (trice) Jeunes Enfants (H/F)

Le GAP est une association de loi 1901 qui agit dans le cadre de la Protection de l'enfance et de la Protection Judiciaire de la Jeunesse. Au travers de ses 4 établissements, répartis sur les territoires de la métropole Lilloise, des Flandres intérieures, du Douaisis, du Cambrésis et de l'Arrageois, le GAP accueille et accompagne des enfants de 0 à 18 ans, ainsi que leur famille, via 5 champs d'intervention : la protection de l'enfance, la prévention spécialisée, la justice des mineurs, le soin, la parentalité et les vacances pour tous.

L'établissement le Gîte de l'association le GAP recrute pour une de ses pouponnières un(e) Educateur (trice) Jeunes Enfants H/F en CDI.
Missions :
- Accueille, encadre et accompagne les jeunes enfants dans une démarche éducative et sociale
- Surveille la sécurité et l'hygiène des enfants
- Assiste les jeunes enfants dans la réalisation d'actes de la vie quotidienne, aide à l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice.)
- Participe à l'élaboration du projet pédagogique, est garant de sa mise en place et le fait respecter auprès de son équipe,
- Anime des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants afin de stimuler leurs capacités intellectuelles, affectives et artistiques
- Apporte une sécurité affective aux enfants (les rassure à différents moments importants : coucher, séparation, repas.),
- Repère et signale les éventuels problèmes comportementaux chez les enfants et les oriente éventuellement vers des professionnels spécialisés
- Participe à l'organisation et à l'animation de sorties pédagogiques
- Transmet aux parents ou substituts parentaux les informations relatives à leur enfant : développement, acquisitions, difficultés.
- Participe à l'aménagement de l'espace
- Détermine les besoins en matériel pédagogique

Profil :

- Diplôme d'État d'EJE exigé
- Capacité d'observation et d'analyse des situations éducatives
- Aptitude à accompagner enfants et familles dans un cadre pluridisciplinaire
- Rédaction de bilans et comptes rendus professionnels
- Sens de l'écoute, autonomie, adaptabilité et rigueur

Salaire selon diplôme et expérience, convention collective du 15 mars 1966.

Dans le cadre de notre politique inclusive, toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.