Votre plan de vol :
Ici, vous assemblez les avions de ligne d'Airbus : ce que vous montez volera demain, partout dans le monde.
Organisation & Encadrement :
Poste alliant grande autonomie, polyvalence et sens des responsabilités.
Pilotage au quotidien par un superviseur en shift ; encadrement systématique assuré en renfort par des Aircraft Managers.
Horaires & Rythme : Travail en shifts incluant les week-ends (samedi/dimanche) - 3 week-ends travaillés sur un cycle de 10 semaines (soit environ 1 week-end sur 5).
Savoir-être : Adhésion stricte aux valeurs Airbus et respect rigoureux du règlement intérieur.
Réglementation & Licences :
Licence Part-66 requise : B1 a minima (B2 appréciée).
Connaissance et pratique de l'environnement Part-145.
Conditions et rémunération :
Rémunération : de 2?285 EUR à 2?990 EUR brut/mois, soit 27?420 EUR à 35?880 EUR brut/an (Primes incluses), selon profil et expérince.
Primes : Prime annuelle 8,33 % incluse.
Avantages CSE, CET, indemnités de fin de mission, indemnité de congés payés
Parrainage : recommandez un proche pour ce poste, jusqu'à 100 EUR pour vous et autant pour la personne parrainée. Dans vos bagages, il vous faudra :
Envie, rigueur et assiduité : vous rejoignez un secteur passionnant où ces qualités feront décoller votre carrière.
Expérience : Première expérience significative en compagnie aérienne ou atelier de maintenance (MRO). Métier très technique et spécifique.
Qualifications type (QT) : Qualification A330 (atout majeur).
Outils / Logiciels : Airnav (documentation technique Airbus) = un vrai plus.
Langues : Anglais professionnel impératif (documentation technique et échanges).
Un lecteur attentif repérera ce code : « Décollage pour Airbus ». Mentionnez-le, cela fait la différence.
Engagés pour l'inclusion, nous ouvrons tous nos emplois aux candidats en situation de handicap, et 34 % de nos intérimaires en aéronautique sont des femmes. Prêt(e) à nous rejoindre ?
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