Chef de Projets Stratégiques F/H H/F
MOTEURS LEROY SOMER — Bordeaux (33)
Publiée le 01/11/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR
Vous souhaitez piloter des projets qui façonnent réellement l'avenir d'un groupe industriel international ?
Vous avez évolué dans le conseil en stratégie, la transformation ou l'excellence opérationnelle et cherchez aujourd'hui un poste où vos recommandations deviennent des réalisations concrètes ?
Nous recherchons un(e) Chef de Projets Stratégiques pour accompagner les grandes décisions de notre Business Unit et conduire les projets les plus structurants de notre organisation.
Rattaché(e) à la Direction, vous interviendrez au cœur des enjeux de croissance, de compétitivité et de performance industrielle.
Votre impact
Vous ne serez pas un simple gestionnaire de projets. Vous serez un acteur clé de la transformation en pilotant des initiatives à fort enjeu.
Vos responsabilités
Construire la vision
Analyser les organisations
Identifier les leviers
Réaliser les études stratégiques
Recommander les scénarios les plus pertinents aux dirigeants.
Piloter les projets stratégiques
Conduire les projets de transformation de bout en bout.
Garantir l'atteinte des objectifs de coûts, délais et qualité.
Définir la gouvernance, les indicateurs et les jalons.
Coordonner les ressources et les parties prenantes.
Influencer et fédérer
Travailler en étroite collaboration avec les Directions Industrielles, Supply Chain, Finance et RH.
Animer les équipes projets internationales.
Accompagner le changement auprès des organisations locales.
Créer les conditions d'adhésion autour des projets de transformation.
Le profil que nous recherchons
Formation
Diplôme d'Ingénieur.
MBA ou Master spécialisé Finance, Stratégie ou Management apprécié.
Expérience
Vous justifiez de 5 à 8 années d'expérience minimum acquises au sein :
d'un cabinet de conseil en stratégie ou en transformation des opérations ;
et/ou d'une direction stratégie, performance ou transformation d'un groupe industriel international.
Vous avez déjà contribué à des projets de :
transformation industrielle ;
réorganisation de sites ;
amélioration de la performance ;
transferts industriels ;
intégration ou réorganisation post-acquisition.
Compétences clés
Forte capacité d'analyse stratégique et financière
Excellente compréhension des enjeux industriels et supply chain
Leadership transversal et influence sans autorité hiérarchique
Capacité à prendre de la hauteur tout en restant orienté action
Communication de haut niveau avec les dirigeants
Anglais courant indispensable
Voir l'offre et postuler — entrez votre email. Gratuit pour les diplômé(e)s et étudiant(e)s du Groupe ECL, première offre débloquée pour tout le monde.
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