Gestionnaire de contrat (F/H)
ADEQUAT 026 — Dijon (21)
Publiée le 03/11/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel
Notre client, spécialisé dans le secteur des énergies, recherche un Gestionnaire de Contrat H/F pour renforcer ses équipes sur son site de Dijon (21), en intérim du 01/12/2026 jusqu'au 30 juin 2027, avec prolongation possible jusqu'au 31 août 2027.
Vos missions
Gestion administrative et suivi technique :
- Assurer l'assistanat administratif et technique des chantiers : suivi des contrats, des pièces contractuelles et des demandes clients.
- Organiser et planifier les interventions de maintenance, les travaux, les astreintes et les besoins en formation.
- Assurer le suivi des équipes terrain : contrôle des pointages, gestion des EPI et anticipation des besoins en matériel.
- Contrôler les rapports d'intervention, rédiger les comptes rendus et veiller au respect des bonnes pratiques et des consignes de sécurité.
Gestion commerciale et financière :
- Participer au développement commercial : prospection, présentation des offres et veille concurrentielle.
- Élaborer les devis à partir des bordereaux de prix unitaires et assurer le suivi des demandes clients.
- Construire et actualiser les tableaux de bord, assurer le reporting et le suivi des indicateurs de performance (KPI).
- Assurer le suivi de la facturation, des règlements et des relances clients, ainsi que participer aux opérations de clôture comptable.
Profil
Formation et expérience :
Vous disposez idéalement d'une expérience sur un poste similaire.
Formation Bac à Bac +2 (BTS, DUT) en assistanat de direction, secrétariat ou gestion administrative.
Des notions en comptabilité sont appréciées.
Compétences techniques :
Bonne maîtrise du Pack Office et de la suite Google.
Une connaissance des outils de suivi KIZEO et CALENCO serait appréciée.
Aisance avec les outils de chiffrage, notamment DK€ Chiffrage.
Maîtrise ou capacité à prendre en main l'outil de facturation IFS.
Qualités personnelles :
Rigueur et sens de l'organisation.
Autonomie et polyvalence.
Bon relationnel et esprit d'équipe.
Capacité d'adaptation et réactivité.
Sens des priorités et gestion simultanée de plusieurs dossiers.
Rémunération et vos avantages :
- Taux horaire selon profil + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
Vous souhaitez occuper un poste stratégique mêlant gestion, coordination et relation client dans le secteur des énergies ? Votre sens de l'organisation et votre polyvalence seront vos meilleurs atouts pour réussir cette mission !
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