Chef de Chantier HVAC-Froid (H/F)
RESEAU ALLIANCE — Amiens (80)
Publiée le 29/09/2026 · Offre active, sourcée auprès d'un partenaire officiel
RESPONSABILITÉS :
Réaliser et superviser les chantiers
- Réaliser et superviser des chantiers de travaux neufs en HVAC, froid commercial et cuisine professionnelle
- Gérer des projets allant de 1 000€ à plus d'1M€, avec une durée maximale de 3 à 4 mois pour les plus importants
- Assurer la coordination technique et le suivi d'avancement des chantiers
- Garantir le respect des délais, de la qualité et des règles de sécurité sur chantier
Manager l'équipe et représenter l'entreprise sur site
- Manager une équipe de 1 à 4 techniciens internes et/ou sous-traitants
- Être l'interlocuteur(trice) technique référent(e) auprès des clients sur site
- Participer aux réunions de chantier et aux points d'avancement
- Remonter les informations terrain à la direction
Contribuer au développement de l'activité
- Intervenir sur une zone régionale allant jusqu'au sud de l'Ile-de-France
- Contribuer au développement de l'activité travaux neufs
- Allier compétences terrain et posture de chef de chantier au quotidien
- Monter en autonomie sur la gestion de projets complexes
PROFIL RECHERCHÉ :
Une formation technique n'est pas obligatoire : l'expérience terrain prime. Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur chantier en HVAC, froid commercial ou cuisine professionnelle. Une première expérience en gestion d'équipe ou en coordination de chantier est appréciée.
Vous maîtrisez la technique HVAC et/ou froid commercial et/ou cuisine professionnelle, vous savez lire des plans et schémas techniques, et vous connaissez les règles de sécurité chantier. Vous êtes à l'aise pour manager une équipe de 1 à 4 personnes.
Conditions & avantages
- CDI - Temps plein - 39h/semaine - Statut ETAM (Convention Métallurgie)
- Rémunération établie entre 32K€ et 42K€ brut annuel
- Véhicule de société - Franchise de route de 30 min matin et soir, non déduites du temps de travail
- Heures supplémentaires rémunérées
- 13e mois - Intéressement d'environ 3 500€/an - Prime de salissure (Convention Métallurgie) - Panier repas de 17€/jour
- Déplacements régionaux, avec découchés ponctuels 2 à 3 fois par an maximum
La suite du process
- Un échange avec un de nos consultants expert
- Un entretien avec notre client
- Une réponse sous deux semaines
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