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Emploi Responsable QVT & développement RH

Ressources humaines · Niveau conseillé : Bac+5 · 7035 offres en direct

Le responsable QVT agit sur la qualité de vie au travail et l'engagement des équipes, un enjeu devenu stratégique pour les entreprises.

Illustration : univers professionnel « Ressources humaines »

Voir les 7035 offres de responsable qvt & développement rh →

Missions principales

  • Diagnostiquer la qualité de vie et les conditions de travail
  • Concevoir des dispositifs d’engagement et de bien-être
  • Piloter les projets de transformation RH
  • Mesurer l’impact et le climat social

Compétences clés

ÉcouteConduite du changementAnalyseCréativitéCommunication

Secteurs qui recrutent

Grandes entreprises · Cabinets conseil · Services · Tech

Évolutions de carrière

Responsable développement RH, DRH, consultant en transformation.

💶 Salaires observés

Sur 4 710 offres de responsable qvt & développement rh publiées avec salaire : médiane 35 000 € brut/an — la moitié des offres se situe entre 28 000 € et 45 000 €. Chiffres réels calculés sur les offres publiées sur Emploi Lyon, mis à jour en continu.

📊 Pour situer votre rémunération avant de postuler : les salaires médians réels par métier et par ville (Observatoire Jobdoor), recalculés chaque jour sur les offres publiées en France.

Le marché de ce métier en chiffres

Chiffres calculés sur les offres actives d’Emploi Lyon au 20 octobre 2026.

7 035
offres actives
973
en Auvergne-Rhône-Alpes
1 931
publiées ces 7 jours

Types de contrat

Répartition des contrats pour responsable qvt & développement rh : CDI 84 %, CDD 11 %, Intérim 3 %, Saisonnier 1 %, Alternance (apprentissage) 0 %
  • CDI — 84 % (5 828)
  • CDD — 11 % (780)
  • Intérim — 3 % (239)
  • Saisonnier — 1 % (54)
  • Alternance (apprentissage) — 0 % (29)

Salaire annoncé (brut par an)

Salaire annoncé pour responsable qvt & développement rh : moitié centrale des offres entre 28 000 et 45 000 euros, médiane 35 000 euros par an 28 000 € 35 000 € 45 000 €

Bande bleue : moitié centrale des 4 710 offres avec salaire ; trait foncé : médiane.

Qui recrute

Où

Méthode : offres actives dont le titre contient les mots-clés du métier, issues de France Travail, La Bonne Alternance, Adzuna et de cabinets partenaires, dédupliquées. Les chiffres évoluent chaque jour ; ils décrivent les annonces, pas les embauches.

Questions fréquentes sur le métier

Combien d’offres de responsable qvt & développement rh sont à pourvoir ?

Au 20 octobre 2026, Emploi Lyon recense 7 035 offres actives dont le titre correspond à ce métier, dont 973 en Auvergne-Rhône-Alpes (14 %) et 1 931 publiées ces 7 derniers jours.

Combien gagne-t-on dans ce métier ?

Sur 4 710 offres de responsable qvt & développement rh qui affichent un salaire, la médiane est de 35 000 € brut par an ; la moitié des offres se situe entre 28 000 € et 45 000 €. Ce sont des salaires annoncés par les recruteurs, pas des salaires versés.

Quel type de contrat est le plus proposé ?

Parmi les offres actives, le contrat le plus proposé est le CDI (84 % des offres avec un contrat renseigné), devant le CDD (11 %).

Où recrute-t-on le plus ?

Les villes qui comptent le plus d’offres sont Paris (306), Lyon (124), Toulouse (87), Marseille (75).

Quelles compétences faut-il ?

Les compétences clés sont : écoute, conduite du changement, analyse, créativité, communication. Niveau conseillé : Bac+5.

Comment évolue-t-on dans ce métier ?

Responsable développement RH, DRH, consultant en transformation.

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